大众网记者 刘帅 济南报道宜人配资
近日，济南市委人才办发出人才政策“金点子”征集令。
这一动作犹如一颗投入平静湖面的石子，激起了层层涟漪，在社会各界引起了广泛关注。
济南自古便是人才辈出之地，素有“济南名士多”的美誉。如今，在新时代的征程中，济南更是将人才视为城市发展的“第一资源”，以最大的诚意广发“英雄帖”、征集“金点子”。
不仅虚位以待，更是虚怀若谷。
这座有着“海右名士“基因的古城，正以“问计于才“的胸襟，演绎着新时代的“周公吐哺“。
一
济南连续获评“中国最佳引才城市”，入选2024年“全国人才友好型城市”——287.5万人才的共同奔赴，成就一座“人才之城”的美名。
究竟是怎样一种魔力，让五湖四海的英才如浪潮般奔流涌入，为济南的高质量发展提供着澎湃不息的智力输出。
我想宜人配资，这就是答案——不仅给你最大的诚意，还会问你“想要什么”。
真正将“人才政策上不封顶、人才服务没有天花板、人才工作没有最好只有更好”的理念贯彻到底。
这座城市懂人才、敬人才、护人才。从追逐梦想到成家立业，从奋斗打拼到功成名就，济南提供的是全方位、全链条、全周期人才服务。
二
没有人会喜欢千篇一律的城市面貌，人们向往的城市应该具有温度、厚度、气度。
在这一点上，开放包容的济南能满足各类人才的发展诉求。
除了优越的区域位置、丰富的资源禀赋，更为重要的是，济南有着发育完善的产业体系和开放包容的文化环境。
济南人口过千万、经济总量超过1.27万亿，承载着黄河重大国家战略、强省会战略、济南都市圈等战略使命，目及之处都是发展的热土、大展身手的空间。
济南已打造出包括大数据与新一代信息技术、智能制造与高端装备、精品钢与先进材料、生物医药与大健康等在内的四大主导支柱产业集群。这既是产业发展的“主战场”，也是人才工作的“主阵地”。
济南为各行各业各类人才搭建了走向成功的舞台宜人配资，提供了发挥聪明才智的空间，给予了鼓励创新探索的资源：齐鲁科创大走廊、济南国际医学中心、济南大学城、济南起步区城市科创区、13家中科系院所、14家全国重点实验室、3家省实验室、112家省级重点实验室、75家省级新型研发机构、7000余家高新技术企业。
以此延伸到经济社会各领域——产业结构不断优化提升、创新创业氛围日益活跃、人文环境开放包容。济南可以给各类人提供了干事创业的舞台，无论你所学所长是何专业，都能在济南找到实现人生价值的机会。
一个城市的发展越是蒸蒸日上，人才成长的前景就越广阔、留下的意愿就越强烈。这，就是济南持续保持人才吸引力的核心“密码”。
三
更为重要的是，济南这个城市，始终把年轻人的梦想当成“头等大事”。
从以“最高规格”为大学生举办“集体毕业典礼”，到以一座城市的名义设立“海右人才节”“海右人才日”；从校友经济双招双引大会到创新创业大赛……济南把对人才的敬意与尊重注入城市的基因里。
济南近年来时时对标外地先进城市，每年动态优化、修订出台人才政策“双30条”，为广大人才来济发展提供了有力支持和全面保障。
这还远远不够。
于是，就有了这次的“金点子”征集令。
对于济南来说，服务人才没有“最终版”，只有“升级版”。
做人才服务工作，归根到底就是做人心的工作。纵观济南服务人才的种种举措，一个最深的感受就是：细腻。
济南没有让人才工作浮于表面，停留在口号阶段，而是在每个领域、每个阶段都灵活调整各项人才举措，为的就是让来济南的人才感受到最真切的服务。
比如，2025年新“双30条”中加大对青年科创人才特别是创业人才支持力度，新增3项具体政策，每年新投入资金近2000万元。
比如，坚持“长期主义”和“投早、投小、投硬科技”理念，成立首期3亿元的海右人才基金，以“耐心资本”、“大胆资本”陪伴人才成长成才。
比如，聚焦青年人才关心关注的住房问题，在保障购房补贴、生活补贴优厚待遇的基础上，追加住房公积金缴存及留济补贴、人才公寓等后续支持，进一步降低人才在济生活成本。
面对这样一座尊重人才、爱护人才、成就人才的城市，选择留下来，既在意料之内，又是情理之中。
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